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Recrutainment

Let´s play and find the right people: Bei klassischen Auswahlverfahren für neue Mitarbeiter ist wenig Platz für Leichtigkeit und Freude. Dabei geht es doch darum, die passenden Menschen für dein Unternehmen zu finden. Immer mit dem Bezug auf die tatsächliche Aufgabe eröffnet Recrutainment den Raum dafür.

Zettel mit den Worten menschenorientiertes Unternehmen

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