Bei Seminaris steht der Mensch im Mittelpunkt – und das schon vor dem ersten Arbeitstag! Die Idee: Suche, Auswahl und Integration neuer Teammitglieder (Newbies) erfolgt durch die zukünftigen Kollegen selbst, die sogenannten Buddies.
Den eigenen Buddy können Bewerber bereits in den Stellenausschreibungen kennenlernen. Hier suchen echte Menschen ihre zukünftigen Kollegen und geben einen ersten, authentischen Einblick in die Arbeitskultur von Seminaris: Recruiting auf Augenhöhe.
Auch im Auswahlprozess haben unsere Buddies eine wichtige Rolle und Stimme. Sie begleiten die Vorstellungsgespräche und entscheiden gemeinsam mit Führungskraft und HR über die Jobvergabe. Das Ziel: New Hires, die nicht nur fachlich, sondern auch menschlich und kulturell ins Team passen.
Während der Onboarding-Phase ist der Buddy erster Ansprechpartner für den Newbie und trägt Verantwortung für eine erfolgreiche Einarbeitung. Dabei stimmt er sich eng ab mit den verschiedenen Experten im Haus für eine umfassende und ganzheitliche Integration des neuen Teammitglieds.
Im Welcome!-Programm von Seminaris dürfen Buddies und Newbies gemeinsam an ihren Aufgaben wachsen. Für eine wertvolle Zeit bei Seminaris, ab dem ersten Tag.
Jobs in Hotellerie und Gastronomie – wir feuen uns auf dich!
Hinter jeder Rolle in unserem Unternehmen stecken starke Persönlichkeiten, die diese mit ihrem Profil und persönlichen Stärken ausfüllen und individuell weiterentwickeln. Hier erhältst du einen Blick hinter die Kulissen einiger unserer Teammitglieder bei Seminaris.
Hier finden deine Ideale ein Zuhause: Wertschätzend, selbstbestimmt, kommunikativ und im Team. Karriere in der Hotellerie geht auch anders. Bei Seminaris arbeitest du nachhaltig und wertebasiert.
