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Cluster Human Resources Manager (m/f/d) – Focus Administration

Corporate Office / Homeoffice

WE MAKE PEOPLE GROW

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Was bieten wir dir

  • Ein diverses, dynamisches & neuartiges Arbeitsumfeld mit Matrixorganisation

  • Tätigkeit in einem sich stetig transformierenden Unternehmen mit Liebe zur Nachhaltigkeit

  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Platz für eigene Ideen & Ansätze

  • Möglichkeit der Aus- & Weiterbildung sowie interne Coachings

  • Aufgabengerechte Vergütung

  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien

  • Branchenübergreifende Rabatten bei zahlreichen Shops durch Corporate Benefits

  • Vorzugskonditionen in allen Häusern der Seminaris-Gruppe und unserem Netzwerk mit 600 Partnern aus der DACH Region

  • Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz

  • Offene Türen & Kommunikation auf Augenhöhe

  • Zufriedenheitsbefragungen von Mitarbeitern & regelmäßiges Feedback

  • Kaffee & Wasser all you can drink und kostenfrei

  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

  • Grüne Lage in Berlins City West mit guter Verkehrsanbindung


Deine Aufgaben

  • Ansprechpartner für GMs & Personalverantwortliche der einzelnen Häuser in allen HR Belangen

  • Direktes Reporting an Head of HR

  • Eingabe & Pflege von Personaldaten

  • Vorbereitende Gehaltsabrechnung & HR Controlling

  • Erstellung & Verwaltung von jeglichen personalrelevanten Dokumenten

  • Aktive & passive Bewerbersuche

  • Ganzheitliches Bewerbermanagement

  • On- & Offboarding von Mitarbeitern

  • Begleitung bei der Umsetzung von Zielvereinbarungen einzelner Mitarbeiter

  • Kompetenter Ansprechpartner bei vielfältigen arbeitsrechtlichen Fragestellungen

  • Entwicklung von Mitarbeiterbindungsprogrammen

  • Planung, Steuerung und Durchführen von Trainings

  • Entwicklung, Mitgestaltung, Umsetzung und stetige Optimierung innovativer HR Strategien/ Prozesse

  • Organisation von Firmenevents und Aktionen


Dein Profil

  • Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen

  • Idealerweise Berufserfahrung in der Hotellerie/ Gastronomie & Tourismus

  • Erste Führungserfahrung konntest du bereits sammeln

  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sind deine Stärke

  • Hohe soziale Kompetenz und gute Menschenkenntnis

  • Offenes, freundliches, empathisches Auftreten

  • Lösungsorientierte, selbstständige, gewissenhafte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Organisations- und Koordinationstalent

  • Analytisches dennoch auch kreatives Denken

  • Lust auf Veränderung und Innovation

  • Zuverlässigkeit, Loyalität sowie Integrität

  • Unternehmerisches Denken

  • Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Englischkenntnisse sind ein Plus

We welcome anyone who wants to make a difference

The employees at Seminaris put so much heart and soul and passion into their jobs – we are aware of the responsibility we have towards them. Deep respect for all of them is therefore a matter of course for us. Everyone is welcome here, everyone has a voice and we listen to it. We maintain open, honest and trusting communication. We conduct regular surveys to gauge the mood of our teams – and respond accordingly. We actively protect employees by allowing overtime to be reduced. “Free means free”: There is no disturbance on vacation with us! We also know and respect employees’ individual protection needs. Nothing is taboo; instead, help is provided for self-help. In addition, it is very important to us that everyone should have individual opportunities for further development and equal chances!

Benefits

GOOD WORK NEEDS GOOD CONDITIONS – WITH US YOU GET MORE!

We offer you flexible working models

Part-time | home office wherever possible | trust-based working hours

You will be provided with modern work equipment

Notebook and smartphone wherever possible, also for private use

We offer coaching and mentoring

We live a “buddy” culture – you will be trained in the company of a personal co-colleague | we offer in-house experiences for every employee | we have formed a transformation team that actively drives the company’s change | we host internal and external workshops

We offer you lots of extra bonuses

Salary in line with the market | individual employment contracts | employee rates (Personights) | corporate benefits program | free employee parking | “Employees recruit employees” bonuses | free drinks

We support your health

With individual care from our company doctor

We live a modern work culture

We-culture at eye level – among other things by addressing each other as “you” | a culture of making mistakes | regular feedback meetings

Animals are family

Own dogs may be brought into the office by arrangement

Communication culture

Join the conversation on the Growcast internal podcast

Watch it!

News from Seminaris in a video: our hotels and meeting rooms in detail as well as exciting insights into our work.